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建筑行业里，农民工工资被拖欠的问题长期存在，让人头疼。为此，深圳建设局出台了深建设〔2017〕8号文件，明确了劳务工工资专用账户的管理规范，这一做法无疑是对劳务工权益的有效保障。 政策背景 建筑领域工资拖欠问题长期存在。全国多地，农民工辛勤劳作却时常遭遇欠薪。特别是一些中小城市，监管不力使得欠薪问题尤为突出。即便是在深圳这样的超大城市，过去虽有所监管，但仍有疏漏。国务院办公厅及广东省已颁布相应法规进行整治，深圳住建局亦积极跟进。这些措施对深圳建筑业的良性发展起到了积极作用，并保障了劳务工人的权益。此举亦顺应了城市发展中对工人权益日益重视的潮流。 现在，各地对工资拖欠问题的关注持续增强。政策正逐步偏向于保护劳务工的权益，这反映出社会的进步。 开设专户的要求 施工总承包企业肩负着重大职责。它们必须在我市选定一家银行开设专门的工资账户，且该账户的资金必须专用于此。比如，某个大型建筑项目的施工总承包企业就遵循这一规定，在一家知名商业银行开设了账户。这样的规定有效防止了资金滥用，确保每一分钱都准确无误地用于支付劳务工的工资。 工程承包合同一旦签署，多方需达成新的协议。其中，施工总承包方、建设方与商业银行共同签署的《工人工资专户监管协议》至关重要。这一协议确保了工资流动的监管路径明确，各方按照规定操作，有效避免了责任推诿现象。 未开户企业的流程 企业若未设立工资专户，需遵循特定的操作步骤。在前往银行申请之前，必须先登录深圳市建筑业实名制和分账制管理平台，填写相应的备案表格。例如，对于刚进入深圳建筑行业的新企业，即便对流程不够了解，也必须遵循规定完成备案。在填写企业名称时，系统会明确指出来源，企业只需选择即可。需要注意的是，备案表一旦提交，便无法进行修改。 开设专户之后，务必在五天内完成对平台账户的补充登记。这项规定旨在促使企业迅速完成必要手续，以便监管部门能够顺利开展审查。若未能在此期限内完成，企业可能会遭受相应的处罚。 开户相关材料提供 企业在办理银行开户手续时，必须提交“深圳市建筑业实名制及分账制管理平台劳务工工资专用账户备案表”，并向银行说明已在该平台完成备案。银行可登录平台核实相关信息。如此操作，旨在保证企业开户的真实性与合规性。过去，有企业因未按要求提交相关材料，致使开户过程受阻，进而影响了后续工作的顺利进行。 这样的规定虽然显得复杂，但它在根本环节上确保了开户程序的规范，对工资账户的设立起到了关键作用。 已开户企业的补录工作 企业若已设立工资专用账户，即便设有多个账户，亦需选定一个唯一账号并登录平台进行信息补充，以完成备案流程。这一举措针对先前部分账户开设不规范的单位，起到了规范作用。比如，某公司先前开设了多个账户但管理杂乱，如今必须按规整理，确保所有信息准确无误地被补充。 这一举措有助于管理方全面细致地了解工资账户的详情，从而更有效地监督劳务人员工资的支付。 政策的意义及展望 这项政策对深圳的建筑领域影响重大。对于务工人员来说，他们的收入得到了更可靠的保障，从而能够安心投入工作。对企业而言，它规范了企业的行为，有助于塑造良好的企业形象。从社会的角度来看，它有助于缓解因工资拖欠而产生的社会冲突。 我们不禁要思考，在具体实施过程中，如何保证每家企业都能严格依照此指南进行操作？对此，我们期待大家的意见。同时，也请大家点赞并转发这篇文章，让更多人认识到这一政策的重要性。 有智慧工地的问题可以咨询蘇小鱼 |
